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平安軋鋼“期中”答卷 我們合力找出“最優(yōu)解”
發(fā)布日期:2023-06-21    作者:劉子龍    
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6月份以來(lái),漢鋼公司軋鋼廠聚焦“人人講安全、個(gè)個(gè)會(huì)應(yīng)急”安全生產(chǎn)月活動(dòng)主題,立足抓教育、控風(fēng)險(xiǎn)、治隱患,”字上下功夫找出“最優(yōu)解”,為下半年內(nèi)部安全穩(wěn)定打下扎實(shí)根基

警示教育入腦入心 思想根基再筑牢

“原來(lái)一雙手套能在關(guān)鍵時(shí)刻起這么大作用,以前為了圖省事很少戴手套,今后我一定按章操作,巡檢時(shí)正確穿戴好勞護(hù)用品,切實(shí)對(duì)自己生命安全負(fù)責(zé)。看過(guò)班組播放的事故案例影像視頻后,該廠天車車間小李從內(nèi)心發(fā)出這樣的感嘆。

安全管理的初衷就是讓員工對(duì)生命產(chǎn)生敬畏之心,在今年安全生產(chǎn)月向縱深推進(jìn)的過(guò)程中,該廠采取懸掛宣傳橫幅、走進(jìn)班組發(fā)放宣傳資料和現(xiàn)場(chǎng)答疑等多種形式,廣泛宣傳公司安全生產(chǎn)方針環(huán)保知識(shí),面對(duì)面解答職工關(guān)心的問(wèn)題。針對(duì)廠區(qū)點(diǎn)多、線長(zhǎng)等特點(diǎn),組織管理人員深入車間、班組進(jìn)行安全宣講,向干部職工講清當(dāng)前安全生產(chǎn)的形勢(shì),明白自身任務(wù)及職責(zé),為全員送上一份誠(chéng)意滿滿的“安全大餐”。

與此同時(shí),以深刻汲取事故教訓(xùn)為重心,搜集整理同行業(yè)事故案例,進(jìn)行匯編下發(fā)到各生產(chǎn)車間,要求車間每周、班組每天分別組織職工開展一次“歷史上的今天”安全警示教育活動(dòng),用典型案例和血與淚的呼喚,警示教育廣大職工時(shí)時(shí)刻刻把安全銘記心間、握在手中,做到警鐘長(zhǎng)鳴。

多點(diǎn)發(fā)力齊抓共管 平安軋鋼有深度

平安軋鋼“期中”答卷 我們合力找出“最優(yōu)解”

該廠針對(duì)基層各班組安全意識(shí)薄弱人員量體裁衣”定制幫扶方案,踐行排查、談心、感化三項(xiàng)措施,建立薄弱人員行為排查信息臺(tái)賬,嚴(yán)格做到月分析、周總結(jié)和班前排,使人員安全意識(shí)得到進(jìn)一步提升。著重完善基層車間雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè),結(jié)合公司安全管理系統(tǒng)APP的應(yīng)用,通過(guò)手機(jī)實(shí)時(shí)上傳的信息進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,實(shí)現(xiàn)全流程閉環(huán)、全過(guò)程記錄、全范圍管控,推動(dòng)全員參與到現(xiàn)場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)管控、隱患排查等各項(xiàng)工作,形成了全員齊抓共管的良好局面。

此外,該廠引導(dǎo)各級(jí)管理人員下沉至基層班組,圍繞中夜班勞動(dòng)紀(jì)律、非常規(guī)作業(yè)等工作嚴(yán)抓內(nèi)部管控,形成了全天候、24小時(shí)的監(jiān)管模式,為平安軋鋼建設(shè)在賦能加碼。

精益管理走深走實(shí) 平穩(wěn)順行促穩(wěn)定

該廠堅(jiān)持以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化提升為主線,從精益管理、標(biāo)準(zhǔn)操作、“6S”定置、人文關(guān)懷等方面入手,進(jìn)一步為員工構(gòu)建安全舒適的作業(yè)環(huán)境。持續(xù)深化“讓標(biāo)準(zhǔn)成為一種習(xí)慣”活動(dòng),引導(dǎo)各職能科室與基層車間形成聯(lián)動(dòng),在生產(chǎn)關(guān)鍵崗位加大專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)力度,固化標(biāo)準(zhǔn)操作流程,以減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。設(shè)備管理工作上,強(qiáng)化隱患排查治理,實(shí)行精準(zhǔn)獎(jiǎng)罰,推動(dòng)設(shè)備本質(zhì)化安全落實(shí)落地。針對(duì)夏季高溫特點(diǎn),加大現(xiàn)場(chǎng)除塵、增濕的頻次,并提前排查各班組防暑降溫藥品、空調(diào)制冷設(shè)施,做到及時(shí)更新,為員工清涼度夏帶來(lái)充足保障。(漢鋼公司 劉子龍)